Tárgyalásokat a kötelező védőoltásról!
Tisztelt Helyettes Államtitkár Asszony!
Országos Közszolgálati Érdekegyeztető Tanács (OKÉT) Munkavállalói Oldal (MVO) tagjai és a Közalkalmazottak Országos Munkaügyi Tanácsában (KOMT) részvételi jogosultsággal rendelkező Országos Szakszervezeti Konföderációk és ágazati szakszervezeti vezetők javaslatára kezdeményezzük az OKÉT és a KOMT együttes plenáris ülésének, soron kívüli összehívását.
Napirendi javaslat: - Egyeztetés - a koronavírus elleni védőoltásnak az állami és önkormányzati intézményeknél foglalkoztatottak által történő kötelező igénybevételéről szóló - 599/2021. (X. 28.) Kormányrendeletben foglaltak végrehajtásának következményeiről.
Javasoljuk, hogy a soron kívüli együttes plenáris ülés megtartására – a járványügyi szabályok betartása mellett – lehetőleg 2021. november 5-ig, személyes részvétellel kerüljön sor.
(Jelen egyeztetési indítvány, nem érinti, és nem módosítja az OKÉT plenáris ülés összehívásáról szóló 2021. október 18-án kelt levélben foglaltakat.)
Üdvözlettel:
Gosztonyi Gábor Fehér József
KOMT MVO ügyvivő OKÉT MVO ügyvivő
https://www.liganet.hu/11035-targyalasokat-a-kotelezo-vedooltasrol.html
Kapcsolódó cikkek
A válság hősei? Pár gondolat a válságmenedzserekről
Jogos adatkezelési érdek a munkaviszonyban
Az Európai Unió 2016/679. számú Általános Adatvédelmi Rendelete (GDPR) előírja, hogy személyes adat abban az esetben kezelhető, amennyiben annak legalább egy, a rendelet 6. cikkében nevesített jogalapja van. Ilyen jogalapnak minősülnek az érintett hozzájárulása, a szerződés teljesítése, a jogos vagy létfontosságú érdek, jogi kötelezettség teljesítése, valamint a közérdek vagy a közhatalmi jogosítvány gyakorlása. Tekintettel arra, hogy a jogos érdek a személyes adatok kezelésének a munkaviszonyban is egyik leggyakoribb alapja, ennek részleteit az alábbiakban mutatjuk be:
